12月21日，张家口公司团委组织青年调控人员与变电运维室团支部共同开展专业“1+1”共建活动，通过“现场+课堂”形式，积极推进“青年安全生产示范岗”创建工作。

　　本次活动通过调控人员到变电站现场学习巡视、隐患排查等进一步加强青年调控人员对变电一、二次设备的熟悉程度，提高操作指令准确度和故障处理水平，对于青年员工丰富实践经验、加快成长成才起到促进作用。

　　该公司坚持党建带团建，以安全质量效率效益为中心，加强业务融合，施行多方联动，注重党、团组织在生产现场作用的发挥，推动党、团工作与业务工作的深度融合，通过创建和评选在公司安全生产工作中做出突出贡献的青年集体建立“青年安全生产示范岗”，引导和鼓励广大基层一线青年员工立足岗位，履职尽责，不断提高安全意识，切实强化安全责任落实，全力确保电网安全运行，促进该公司安全工作水平不断提高。

　　下一步，该公司团委将通过进一步举措，继续将“青年安全生产示范岗”做强做优。一是继续开展专业“1+1”共建活动，组织不同专业的青年员工通过“现场+课堂”的模式交流业务经验，提升职业素养。二是通过建立“青年安全巡视队”巡查重点线路、站点，及时排查安全隐患。并定期在涉奥重点责任区互查，查漏补缺。依托于“亮垣”志愿服务队，在持续开展志愿服务的同时不断提升安全技能。三是通过组织青年安全比武，授予“青年安全生产示范岗”流动红旗，以赛促建，形成持续改进、持续进步的良好态势。（贾函 李晓东）